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                      子公司要闻

                      晋城公司召开“改革创新、奋发有为”大讨论

                      发布时间:2019-04-11

                            4月1日上午,晋城公司举办“改革创新、奋发有为”大讨论先进典型报告会。欧博娱乐公司董事长助理、晋城公司党委书记、董事长李军社出席报告会听取报告并作重要讲话。公司领导班子成员、全体中层干部及部分职工代表共200余人聆听报告。

                            报告会上,阳城分公司党支部书记、经理杨晋国等8个基层单位负责人及信息处处长赵飞鹏等2个机关处室负责人分别作了精彩生动的报告,讲述了他们在贯彻落实公司党委会、董事会决策部署中履职尽责、担当作为的思想、实践和感悟。报告主题明确、重点突出,有思想、有内涵,展现了他们对事业的追求、对使命的敬畏、对责任的担当。

                            李书记在讲话中充分肯定了典型代表在公司转型升级发展中改革创新、奋发有为取得的成绩,对他们爱岗敬业、拼搏奉献的精神风貌给予高度赞扬。他指出,公司各党总支、党支部、各单位要引申拓展先进典型成果,通过多种方式将先进典型事迹再宣传、再宣讲,引导公司广大干部职工见贤思齐,学习先进、赶超先进,进一步营造解放思想、对标一流,改革创新、奋发有为的浓厚氛围。李书记强调,各单位要通过此次先进典型报告会,聚焦“六个破除、六个着力、六个坚持”,进一步找差距,明方向,明确下一步改革创新、担当作为的路径和着力点。要结合实际,真正搞清楚在生产经营、管理能力等方面的短板,找准单位的差距和个人的不足,在破解改革发展的难题中,有思路,有举措,有目标,有对策,在改革创新的具体实践中,立说立行,真抓实干,大胆创新,切实把先进典型精神转化为推动工作的实际成效。各党总支、党支部要继续把开展好大讨论作为当前的一项重要政治任务,坚决杜绝形式主义,官僚主义,坚决杜绝走形式、走过场,进一步增强改革创新、奋发有为的主动性和自觉性,高标准谋划和推动各项工作,扎实推进重点工作、重点项目落实,以一流标准创造一流业绩,以过硬作风彰显担当作为。

                            参加典型报告会的干部职工会后纷纷表示:要以先进典型为榜样,立足自身、对标一流找差距、补短板、强弱项,提升信念、提升本领,以饱满的热情、十足的干劲,在推动公司高质量转型升级发展再加力再提效征程中争创佳绩、多作贡献。